（本網訊）為貫徹落實《教育部關于做好2022屆全國普通高校畢業生就業創業工作的通知》精神，加強我校大學生職業生涯規劃與就業指導師資隊伍建設，提高我校大學生就業指導服務工作水平，促進畢業生更加充分更高質量就業。我校舉辦了為期三天的高校職業規劃教學認證（TTT）培訓，招生就業處、學生工作部、各學院黨委副書記及部分輔導員共54人參加了培訓。12月2日上午，開班儀式在紅色文化圖書館舉行，招生就業處處長盧莉萍主持，學生工作部副部長程新峰出席。

盧莉萍首先介紹了TTT培訓的目的和意義。她指出，隨著當前畢業生就業觀念和就業方式的改變，我們必須加強大學生的職業規劃教育，掌握職業規劃的技能，為學生提供全程化、高質量的職業發展和就業指導服務，當好學生就業路上的指引者，更好地為促進學校就業工作提質增效。

程新峰結合輔導員隊伍建設要求強調了本次培訓的重要性，希望參訓學員珍惜培訓機會，嚴格遵守培訓紀律，認真學習、交流，做到學懂、弄通，更好地服務廣大學生，共同推進我校就業育人工作再上新臺階。

本次培訓邀請北森生涯學院資深講師趙丹盟講授，重點圍繞覺知與承諾、自我探索、探索工作世界、決策、行動和再評估六大模塊內容，通過課堂講授、案例分析、小組討論、互動游戲、視頻教學、情景模擬等多種形式，啟發學員們通過自身體驗掌握科學指導學生職業生涯規劃的技巧，進一步厘清學生就業指導過程中的重難點問題。培訓得到學員們一致好評，紛紛表示通過培訓開闊了視野，更新了理念，為更加專業地開展大學生職業生涯規劃教學和就業指導工作奠定了扎實的基礎。

據悉，學校將構建全程化就業指導教育體系為就業工作的方向和著力點，啟動教師就業指導能力提升工程。近一年來已舉辦就業指導師（TTT2）、卓有成效的教練型教育者（ECE）等認證培訓，培訓人員達100余人次。未來將繼續圍繞輔導員的九大工作職責之一——學生職業規劃與就業創業指導，全面加強就業指導師資隊伍專業化建設，打造一支結構合理、業務扎實、經驗豐富的就業指導教師隊伍，提升大學生職業生涯發展意識和就業能力。

文：付園  圖：張艷  審核：盧莉萍  編輯：董佳